Sürekli gelişime inanan endüstri mühendislerine, kendilerini daha fazla geliştirebilmesi için kitap önerileri…
1. Amaç – Eliyahu M. Goldratt, Jeff Cox
Amaç, 200’ün üzerinde üniversite ve işletme fakültesinde ders kitabı olarak kullanılan ve yöneticilerin elinden düşmeyen bir kitap.
Teslimatta gecikme ve düşük gelir problemleri ile mücadele eden işletmeler için ikna edici çözümler sağlayan Amaç, yönetim danışmanı ve imalat yönetimi uzmanı Dr. Eliyahu Goldratt ve Jeff Cox tarafından yazılmıştır.
Kitap, kapanmakta olan bir fabrikanın üretim müdürünün hikayesini anlatıyor. Karmaşık üretim yönetimi sorunları, art arda ortaya çıkan darboğazlar, iş ortamındaki çekişmeler, iş arkadaşları dayanışması, global rekabet, rakiplerin kurnazlıkları, yönetim kurulu toplantıları, iş ve yaşam dengesini kurma problemleri…
2. Hız – Jeff Cox, Dee Jacob, Suzan Berglang
Hız, iş literatüründe bir klasik olan Amaç’ı takiben daha kapsamlı sorulara cevap veren bir kitap.
Yalın düşünce, Altı Sigma ve Kısıtlar Teorisi’ni açıklıyor. Kitap, bu teorilerin üretim ortamında sık sık yaşanan kaosa nasıl düzen getirdiğini anlatıyor. Hız, gerçek işletmelerde sağlanan sonuçlar doğrultusunda, kullanılan iyileştirme disiplinlerini içeriyor. Karmaşık üretim sorunlarını basit bir dille masaya yatırması sayesinde, imalatın temel ilkeleri ve birçok sanayi süreci hakkında bilgiler veriyor.
3. Şimdi Anladım! Perakende ve Kısıtlar Teorisi – Eliyahu M. Goldratt
Bu kitap, perakende sektörünü ele almaktadır. İçeriğinde mağazaya giren insan sayısı, tedarik zinciri, satın alma ve nakliye sorunları, ürün eksiklikleri, müşteri memnuniyeti gibi konular bulunmaktadır.
Eliyahu Goldratt’ın Kısıtlar Teorisi bu romanda da yer alıyor. Kitabı okurken siz de kahramanlarla birlikte süreci yaşayabilir, çözümü bulabilirsiniz.
4. İknanın Psikolojisi – Robert Cialdini
İknanın Psikolojisi, yaşamın her alanında ikna olma ve ikna etme sürecinin iç yüzünü anlatıyor. Prof. Robert B. Cialdini kitabı yazarken, laboratuvar deneyleri ve yaşam deneyimlerinden yola çıkmıştır. Kitap; iş hayatı, ticaret, pazarlama ve günlük yaşam gibi her alanda ikna becerisine sahip olma yollarını anlatıyor.
5. İş Sürekliliği Yönetimi – Dr. Selim Yazıcı
İş Sürekliliği Yönetimi (Business Continuity Management) günümüzde tüm kuruluşları yakından ilgilendiren konuların başında gelmektedir. BCM, sadece özel sektör kuruluşları için değil, kamu kuruluşları için de önemli bir konudur.
İş sürekliliğinin önemi, yakın dönemde yaşanan felaketlerle giderek daha fazla hissedilmeye başlansa da, kesintilerin kuruluşların faaliyetlerine olan etkisi sürekli gündemde olan bir konu olmuştur. Bu kitap, tüm kuruluşlar için stratejik bir değerlendirme sunmaktadır.
6. Liderlik – HBR’s 10 Must Reads
Günümüzde durmadan değişim gösteren iş dünyasında, bu değişimi yönetecek liderler daha da önem kazanıyor. Yepyeni kuruluş yapıları ve bunların getirdiği yeni iş yapma yollarını, bambaşka vasıflarla donatılmış çalışanları anlamak ve yönetebilmek, bambaşka vasıflarla donatılmış liderler gerektiriyor.
Bu kitapta, liderlik alanının en etkili uzmanlarının Harvard Business Review’den derlenen 10 makalesi yer alıyor.
7. Kendinizi Yönetmek – HBR’s 10 Must Reads
Değişen dünya karşısında iş dünyası da sürekli değişim gösteriyor. Değişiklikler yönetim tarzlarını da etkiliyor. Biz de bu değişime adapte olmalıyız. Yönetmeye kendimizden başlamalıyız. Yöneticiler önce kendini yönetmeyi öğrenmeli ki, yönettiği alana büyük katkılar sağlayabilsin.
Bu kitapta yönetim alanının en etkili uzmanlarının Harvard Business Review’den derlenen 10 makalesi yer alıyor. Bu makaleler değişimle başa çıkmak zorunda olan her yönetici için altın niteliği taşıyor. Kitap, hem kendilerini hem de şirketlerini değişime hazırlamak isteyen çalışanların ihtiyaçlarını karşılayacak fikirler içeriyor.
8. Yetki Verme – Joseph T. Straub
İş yerinde yetki verme; bazı yöneticilerin nefret ettiği, tiksindiği bir iş. Bu kitap, yetki verme ortamında bir yol sunuyor.
Başkasına yetki verilecek doğru işleri seçmenin, verilecek görevin anlaşılır bir şekilde iletilmesinin, yetkiye karşı koyanların üstesinden gelmenin, işi, başarılı bir şekilde sonuçlandırmanın nasıl yapılacağını göstermektedir. Yetki Verme, daha etkili bir şekilde yetki verme ve işlerinizde önde gitmek için bir kılavuz niteliği taşıyor.
9. Maliyet Düşürme – Jeff Olson
Atak Yöneticinin Maliyet Düşürme Rehberi, uzun dönemi kapsayan masraflar da dahil tüm maliyetleri düzenlemeyi içeriyor.
Maliyet Düşürme, içinde bulunan fikirleri uyguladığınız takdirde para kazanmayı vaat ediyor. Bu kitap sayesinde; israfı önlemeyi, bütçeyi ve bütçedeki üretkenliği artırmayı, ana hesabı düşük tutmayı, tasarruf için ürün ya da servis tekliflerini basitleştirmeyi ve kaynak temin edenlerle ortak olmayı öğreneceksiniz.
10. Toyota Tarzı – Jeffrey K. Liker
Dünyanın önde gelen otomobil imalatçılarından TOYOTA; imalat, ürün geliştirme ve süreç iyileştirme konularında sürekli gelişimiyle bilinmektedir.
Prof. Jeffrey Liker yaklaşık yirmi yıl boyunca Toyota firmasını incelemiş, fabrikaları pek çok kez ziyaret etmiş, şirket yöneticileri ve çalışanlarla detaylı görüşmeler yapmıştır. Görüşmeler sonunda yalın üretim sisteminin temelinde yatan 14 Yönetim İlkesini açığa çıkarmış ve kitabında buna yer vermiştir.
11. Toyota Ruhu – Taiichi Ohno
Birçok ekonomi teorisyeninin 1900’lerden çıkış yolu olarak tanımladığı Toyota Üretim Sistemi, Amerikan toplu üretim sisteminin anti-tezidir; daha fazla ve daha hızlı ideolojisinin kayıplara neden olan büyük miktarlarda satış kavramının tam tersini söylemektedir. Toyota Ruhu kitabı, Toyota Üretim Sistemi’ni Taiichi Ohno’nun kaleminden aktarıyor. Toyota Ruhu, dünya şirketler tarihindeki en büyük başarı öykülerinden biridir. Aynı zamanda Japonya’nın 2. Dünya Savaşı sonrasındaki büyük yükselişine ışık tutan tarihi bir materyaldir.
12. Tarihsel Süreç İçinde Dünya Ekonomisi – Mahfi Eğilmez
Tarihsel Süreç İçinde Dünya Ekonomisi, isminden de anlaşılacağı üzere dünya ekonomisine etki eden olayları içermektedir. Örneğin; insanların tüketicilikten üreticiliğe nasıl geçtiği, tekerleğin icadının etkilerini, sanayi devriminin hayatı nasıl etkilerini anlatmaktadır. Bunlar ve bunlara benzer pek çok soruya da cevap vermektedir.
Mahfi Eğilmez’in kaleminden çıkan kitap, sade bir anlatıma sahip ve pek çok açıdan dünyaya bakış açınızı değiştirmeyi hedefliyor.
13. Strateji Geliştirme – Susan Clayton
Uzun vadeli başarı planları için, takımınızın, organizasyonun amaç ve değerleri üzerine hangi stratejileri ve nasıl bina edeceğini anlamaya ihtiyacı olacaktır. Strateji Geliştirme kitabı, vizyon edinme, SWOT Analizi ve misyon belirleme formülünü ilk kez tanımlama yoluyla, acil stratejiye, tümüyle farklı bir çalışma şekliyle nasıl ulaşabileceğiniz gibi tüm strateji geliştirme konularını ele almaktadır.
Bu kitabı okuduğunuzda, hem siz hem de takımınız, organizasyonun büyümesi için gerekli stratejileri geliştirebileceksiniz.
14. Yalın Düşünce – James P. Womack, Daniel T. Jones
Operasyon mükemmelliğini değere dayalı stratejilerle birleştiren yalın model, çok çeşitli ekonomik koşullarda ve bütün sektörlerde sürekli büyüme sağlar. Günümüzde açık arayla dünyanın en büyük otomobil imalatçısı haline gelmiş olan Toyota’nın üretim sisteminin analizi ile çıkarılan yalın model her düzeyden iş liderlerine yol göstermektedir.
Yalın Düşünce, yöneticiler için yeni bir yönetim programı değildir. Aksine, okuyucuya yeni bir düşünme ve varoluş, en önemlisi eylem modeli sunmaktadır.
15. Beşinci Disiplin – Peter M. Senge
Beşinci Disiplin, bir organizasyonu öğrenen organizasyon yapan disiplinleri anlatmaktadır. Bu disiplinler; sistem düşüncesi, kişisel ustalık, zihinsel modeller, paylaşılan vizyon ve takım olarak öğrenmektir. Bu disiplinlerin tamamı öğrenen organizasyonlar için büyük önem taşımaktadır.
Beşinci Disiplin, her yöneticinin başucu kitabı olmaya aday olmaktadır.
16. Etkili İnsanların 7 Alışkanlığı – Stephen R. Covey
Etkili İnsanların 7 Alışkanlığı, modern yaşamda başarının anahtarını sunmaktadır. Yönetim alanındaki bu kitap, ilke merkezli liderlik konusundaki en iyi kitaplardandır.
Kişisel gelişim ve toplam kalite anlayışının öncülerinden olan Stephen R. Covey, bireysel yönetim başta olmak üzere, aile ve iş yaşamındaki sorunları da ilkesel yaklaşım üzerinden çözme anlayışını benimsemektedir. Etkili İnsanların 7 Alışkanlığı, bilgelik ve gücü arkanıza alarak hayattaki konumunuzu yeni baştan belirleyeceğiniz bir rehber olma niteliği taşımaktadır.
17. Endüstri ve Sistem Mühendisliğine Giriş – Wayne Turner, Joe Mize, Kenneth Case, John Nazemtz
Bu kitabın hazırlanmasında amaç, endüstri ve sistem mühendisliğini tanımlamak, iş dünyasındaki yerini anlamak ve çalışma alanları ile birlikte bazı çözüm tekniklerinin genel bir resmini vermektir. Ayrıca bu kitap, endüstri mühendisliğine dair genel bir bakış isteyenlere de yararlı olacaktır. Endüstri ve Sistem Mühendisliğine Giriş kitabı, endüstri ve sistem mühendisliğine ait yöntemler hakkında ayrıntılı bilgi vermemektedir. Fakat çeşitli örgütlerde bir endüstri mühendisinin yapabilecekleri hakkında yol göstermektedir.
18. Kazanmak İstiyorsanız – Jack Welch, Suzy Welch
General Electric efsanesinin yaratıcısı Jack Welch’in amacı, büyüklü küçüklü bütün şirketlerde, kuruluşun her kademesindeki insanlara seslenmektir. Fabrika işçilerinden işletme yüksek lisansı yapmış olanlara, proje yöneticilerinden kıdemli yöneticilere kadar herkes onun okurudur. Hedefi, başarı tutkusu olan herkese yardımcı olabilmektir.
Jack Welch’in enerji ve tutkusu bütün kitaba sirayet etmektedir. Kitap, başlangıç düzeyinden yönetim kurulu odalarına kadar, şirket oyununda ustalaşmak isteyenlerin büyük bir adım atmasına olanak sağlamaktadır.
19. Kazanmak İsteyenler İçin Yanıtlar – Jack Welch, Suzy Welch
Jack ve Suzy Welch’in Kazanmak İstiyorsanız kitabının ardından yazarlara pek çok soru soruldu. Kazanmak İsteyenler İçin Yanıtlar da bu soruların en geçerli olanlarını yanıtlamaktadır.
20. İnsan Yetenekleri – Di Kamp
İnsan Yetenekleri, temel insan ilişkileri bilgilerinizi geliştirmede faydalı ve pratik bir rehberlik görevi görmektedir. Ayrıca bu kitap, sık yaşanan iş durumlarını tespit ederek; kendi kendinizi yönetmek, başka insanlarla tüm farklılıklara rağmen birlikte çalışabilmek, gelişmeler esnasında karşılaşabileceğiniz zor durum ve insanlarla baş edebilmek konusunda fayda sağlamaktadır.
21. İş Dünyası Maceraları: Wall Street Dünyasından 12 Klasik Öykü – John Brooks
İş Dünyası Maceraları, liderlerin farklı koşullarda gösterdikleri mücadelede sergiledikleri güçlü ve zayıf yanları hakkında, işlerin özgün doğaları üzerine bir kitaptır.
Kitapta 12 adet öykü bulunmaktadır. Bu öyküler John Brooks’un entelektüel birikimini ve iş dünyasındakiler için önemli teknik detayları içermektedir.
22. Ekiplerin Beş Temel Aksaklığı – Patrick Lencioni
Ekiplerin Beş Temel Aksaklığı kitabı, kısa sürede itibarını yitiren ve art arda düş kırıklıkları yaşayan bir şirkette, birbirlerini sırtından vurmak için çabalayan çalışanlar ve böyle bir süreçte genel müdür olan bir yöneticinin hikayesini anlatmaktadır. Bu hikayeyi anlatırken de iyi bir ekip olmanın sırlarını paylaşmaktadır.
Kitap Okumayı Alışkanlık Haline Getirmek İsteyenler İçin Ekstra: Atomik Alışkanlıklar
Atomik Alışkanlıklar, hedefleriniz ne olursa olsun her gün daha iyiye gitmenize destek niteliği taşımaktadır.
Kitap; iyi alışkanlıkları kaçınılmaz, kötü alışkanlıkları ise imkansız hale getirmek için anlaşılır bir kılavuz yaratmak amacı ile biyoloji, psikoloji ve nörobilim alanlarında doğruluğu kanıtlanmış fikirlerden faydalanmaktadır.
Atomik Alışkanlıklar;
- Rutininiz bozulduğunda bile yeni alışkanlıklar için zaman yaratma yollarını,
- Motivasyon eksikliği ve iradesizliğin üstesinden gelmeyi,
- Ortamlarınızı başarıya ulaşmanızı kolaylaştıracak şekilde düzenlemeyi,
- Yoldan çıktığınızda kendinizi nasıl toparlayacağınızı ve çok daha fazlasını öğretmeyi vaat etmektedir.
Bu kitap, ilerlemeye ve başarıya yönelik bakış açınızı değiştirmek için gereken araç ve stratejileri sunmaktadır.
Kaynaklar:
- www.dr.com.tr
- www.kitapyurdu.com
